000 | 02512nam a22002537a 4500 | ||
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003 | UNTUMBES | ||
005 | 20231031144219.0 | ||
008 | 231030b pe ||||| |||| 00| 0 spa d | ||
040 |
_aBiblioteca Central - CU _cBiblioteca Central - CU |
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090 | _aT-07-16-01746 | ||
100 |
_931689 _aFlores Cunya, Karla Pamela |
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245 |
_aClima laboral y desempeño en los trabajadores del Gobierno Regional, Tumbes 2019 _c/ Karla Pamela Flores Cunya; Abraham Eudes Pérez Urruchi (asesor) |
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264 |
_aTumbes (Perú) _b: Universidad Nacional de Tumbes, _c 2023 |
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300 |
_a79 páginas _b; cuadros, tablas |
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500 | _aFacultad de Ciencias Sociales - Escuela Profesional de Psicología | ||
504 | _aBibliografía: p. 54-58 | ||
520 | _aEl objetivo principal de la investigación fue, determinar la relación entre el Clima laboral y desempeño en los trabajadores del Gobierno Regional, Tumbes-2019. El trabajo de investigación es cuantitativo – correlacional. La muestra fue constituida por 30 personas del área de desarrollo social del Gobierno Regional de Tumbes. Se utilizaron dos encuestas la Escala de Clima Laboral CL – SPC y el cuestionario sobre “EL DESEMPEÑO LABORAL”. Como resultados se obtuvieron que el 5% del nivel de significancia, se alcanzó un coeficiente de correlación de Pearson =,525; entendiéndose como una correlación positiva media en las dos variables, presentado un ρ =,003(ρ < ,05). Permitiendo rechazar la hipótesis nula (H0) y aceptar la hipótesis de investigación (Hi), determinado la existente relación significativa entre el clima laboral y desempeño en los trabajadores del Gobierno Regional, Tumbes – 2019. En cuanto a los objetivos específicos, de los 30 trabajadores, el 40% tiene un nivel favorable, en un 23% muy favorable, por otro lado, el 20% con nivel medio, en un 13% presentan un nivel desfavorable y en un mínimo porcentaje del 3% presenta un nivel muy desfavorable. Y en cuanto a su desempeño el 80% de las personas encuestada obtuvieron un alto desempeño, y el 20% presentaron un nivel medio. Por otro lado, ningún encuestado obtuvo bajo desempeño. | ||
650 | 0 | _aClima laboral | |
650 | 0 | _aDesempeño laboral | |
650 | 0 |
_aPsicología _zTumbes |
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700 |
_922539 _aPérez Urruchi, Abraham Eudes _easesor |
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856 | _uhttps://repositorio.untumbes.edu.pe/bitstream/handle/20.500.12874/64429/TESIS%20-%20FLORES%20CUNYA.pdf?sequence=1&isAllowed=y | ||
942 |
_2ddc _b30-10-2023 _cTESIS |
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999 |
_c12446 _d12446 |