Imagen de Amazon.com
Imagen de Google Jackets
Aplicaciones informáticas de administración de recursos humanos UFO344 / María, Goitia Fuertes
Tipo de material:
TextoDetalles de publicación: España : paraninfo 2015Edición: primera ediciónDescripción: 159 páginas gráficas, ilustraciones, tablasISBN: - 9788428397940
- 642 G 65 primera edición
Contenidos:
Aplicaciones informáticas de gestión de recursos humanos -- Tablas del sistema -- Carga de datos relativos a la empresa -- Carga de datos de los trabajadores -- Gestión de incidencias del periodo de liquidación de salarios -- Generación de documentos -- Gestión de recursos humanos -- Seguridad,control de acceso y utilidades.
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Biblioteca de origen | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Libro
|
Biblioteca de Ciencias Económicas General Stacks | Biblioteca de Ciencias Económicas | 642 G 65 | 1 | Disponible | 04-000288 | ||
|
Libro
|
Biblioteca de Ciencias Económicas General Stacks | Biblioteca de Ciencias Económicas | 642 G 65 | 2 | Disponible | 04-000289 | ||
|
Libro
|
Biblioteca de Ciencias Económicas General Stacks | Biblioteca de Ciencias Económicas | 642 G 65 | 3 | Disponible | 04-000290 |
Hoy en día las tareas asociadas a la gestión de recursos humanos en una organización suelen ser automatizadas mediante una aplicación informática.A través de este manual veremos cómo todas las aplicaciones de esta tipo disponibles en el mercado persiguen los mismos objetivos:almacenar de forma óptima la información asociada a recursos humanos.propia de la empresa.
Aplicaciones informáticas de gestión de recursos humanos -- Tablas del sistema -- Carga de datos relativos a la empresa -- Carga de datos de los trabajadores -- Gestión de incidencias del periodo de liquidación de salarios -- Generación de documentos -- Gestión de recursos humanos -- Seguridad,control de acceso y utilidades.
No hay comentarios en este titulo.
Ingresar a su cuenta para colocar un comentario.