Dirección estratégica de recursos humanos
Alles, Martha Alicia
Dirección estratégica de recursos humanos / Martha Alicia Alles - Buenos Aires Ediciones Granica 2016 - 252 páginas. cuadros, diagramas, figuras, formatos. 17 cm ancho x 23 cm alto - Recursos humanos volumen 2 .
Todas las cuestiones centrales de RecursosHumanos un fundamento teórico y, a su vez, plantean el desafío de ser llevadas a la práctica de manera sencilla y efectiva. Expone al lector la aplicación de la metodología de Gestión por competencias mediante casos reales, en los que se puede observar cómo armar el modelo de competencias y cómo diseñar sus principales módulos.
Bibliografía: Páginas 243 - 249
Gestión por competencias. En la práctica -- Dirección estratégica de Recursos Humanos -- Gestión por competencias -- Análisis y descripción de puestos: Atracción: selección e incorporación de los mejores candidatos: Formación: Evaluación de desempeño: Desarrollo y planes de sucesión. La función de Desarrollo en el área de Recursos Humanos: Remuneraciones y beneficios: Bibliografía: Unas palabras de la autora: Guía de lecturas.
9789506418861
Administración
Recursos humanos--Casos--Competencias--Desempeño--Remuneraciones
Administración de recursos humanos
658.3 / A47
Dirección estratégica de recursos humanos / Martha Alicia Alles - Buenos Aires Ediciones Granica 2016 - 252 páginas. cuadros, diagramas, figuras, formatos. 17 cm ancho x 23 cm alto - Recursos humanos volumen 2 .
Todas las cuestiones centrales de RecursosHumanos un fundamento teórico y, a su vez, plantean el desafío de ser llevadas a la práctica de manera sencilla y efectiva. Expone al lector la aplicación de la metodología de Gestión por competencias mediante casos reales, en los que se puede observar cómo armar el modelo de competencias y cómo diseñar sus principales módulos.
Bibliografía: Páginas 243 - 249
Gestión por competencias. En la práctica -- Dirección estratégica de Recursos Humanos -- Gestión por competencias -- Análisis y descripción de puestos: Atracción: selección e incorporación de los mejores candidatos: Formación: Evaluación de desempeño: Desarrollo y planes de sucesión. La función de Desarrollo en el área de Recursos Humanos: Remuneraciones y beneficios: Bibliografía: Unas palabras de la autora: Guía de lecturas.
9789506418861
Administración
Recursos humanos--Casos--Competencias--Desempeño--Remuneraciones
Administración de recursos humanos
658.3 / A47